ヒューマンスキルとしてのマナーを磨く

プログラムのレビュー

評価:4.34.3 14件のレビュー
レビュー 評価
  • リーダー(35~59歳)
    男性
    お客様との人間関係を良好な状態に保つために、必要な部分を再確認することができる教材ですね。私たちはいつもお客様から見られていて、身だしなみの部分はとても大切です。特に技術員の場合、作業服の汚れが染みついたり、汚損していることにあまり気付かない事もあります。チーム内でお互いの服装状態を気にして、よりいっそう身だしなみに気を付けるよう、本教材を現場勉強会の材料として活用可能だと思います。 評価
  • シニア(60歳~)
    男性
    マナーは、頭で理解しているつもりでも「行動」できなければ意味がありません。ヒューマンスキルを体得し日頃のしごとで活かしたいと思います。 評価
  • シニア(60歳~)
    女性
    知識を再確認させていただきました。相手を尊重する思いを持って実践していこうと思いました。 評価
  • アソシエイト(~34歳)
    男性
    今まで誰に聞いても正しい名刺交換の仕方を知らなかったので、参考になりました。 評価
  • アソシエイト(~34歳)
    男性
    名刺の貰い方と渡し方が一人で勉強できてとても役に立ちました。 評価
  • リーダー(35~59歳)
    男性
    マナーの大切さを改めて、振り返ることができした。 評価
  • リーダー(35~59歳)
    男性
    間違った言葉使いに気付けて良かったと思います。 評価
  • シニア(60歳~)
    男性
    人間関係としてのビジネスマナーについて振り返ることが出来た。 評価
  • シニア(60歳~)
    男性
    不十分であったマナー知識が改善されました。 評価
  • シニア(60歳~)
    男性
    なんでレビューが強制的なのか、疑問です。
    新入社員には、良いのではないでしょうか。
    評価
  • リーダー(35~59歳)
    男性
    ビジネスマナーに関する基本部分を拝聴させていただきました。
    内容的には、良かったと思います。視聴環境側の問題で、カクツキやストールが発生しました。
    評価
  • シニア(60歳~)
    男性
    基本的なことですが改めて聞いて基本を確認できました。 評価
  • リーダー(35~59歳)
    男性
    普遍的なマナーが紹介されています。就職活動をしている学生に見てもらいたいです。 評価
  • シニア(60歳~)
    男性
    わかっているつもりでしたが、できていないことがたくさんありました。 評価